產(chǎn)品增長2019年總結(jié):數(shù)據(jù)驅(qū)動(附2020年產(chǎn)品經(jīng)理書單)

2019年接近尾聲,上次寫2018年總結(jié)還在桂林游玩。過去這一年無論行業(yè)還是個人都經(jīng)歷頗多變化,平日忙于工作與生活,很難有系統(tǒng)的梳理。而跨年是一個具有儀式感的節(jié)點,在這個節(jié)點總結(jié)一年成敗得失,再向前展望,看得到的地方,便會有更大概率能夠到達,于個人是非常大的助益。

過去這一年于工作和生活上最大的變化,是繼18年打下基礎(chǔ)進一步延伸,工作與生活更具備確定性和自主性。本篇總結(jié)主要圍繞工作、輸出、讀書、健康、生活五大主題對2019年做一次全面回顧與總結(jié)。

產(chǎn)品增長2019年總結(jié):數(shù)據(jù)驅(qū)動(附2020年產(chǎn)品經(jīng)理書單)

產(chǎn)品體系化

19年初前兩個月處于完全無事可做的狀態(tài)下,自覺在創(chuàng)業(yè)公司還遠遠沒有達到可以養(yǎng)老領(lǐng)工資的水平,仍希望尋找創(chuàng)造客戶價值與實現(xiàn)個人成長的機會,于是決定換個工作環(huán)境。在這個過程中,每一步都經(jīng)過思考與權(quán)衡,最終也形成了可復(fù)制的方法論(知乎live:《零經(jīng)驗產(chǎn)品經(jīng)理跳槽避坑指南》)。事后看來當初放棄了薪資待遇更高的機會,選擇于個人經(jīng)驗與風格更為匹配的公司(扎實落地、善于學習、客戶價值),是明智的決定。

在新的工作崗位上相比之前也獲得了更大的空間,能夠以行業(yè)與業(yè)務(wù)視角去思考產(chǎn)品,而非閉門造車。這一年拜訪與溝通客戶很多,為準確做業(yè)務(wù)與產(chǎn)品判斷提供了大量原生的素材。有了輸入才得以搭建起在銷售側(cè)、客戶側(cè)、交付側(cè)的產(chǎn)品體系(如在銷售側(cè)的demo產(chǎn)品、客戶側(cè)的運營工具產(chǎn)品、交付側(cè)的效率工具產(chǎn)品),并且在售前、售中、售后不斷通過產(chǎn)品創(chuàng)造業(yè)務(wù)價值與客戶價值。

企業(yè)講求方法論與體系化打法,也跟之前工作經(jīng)歷中大力出奇跡的打法大為不同。18年做產(chǎn)品更多是純做產(chǎn)品,產(chǎn)品階段每一步并沒有抽象的方法論指導,做到一步遇到一步問題,至于解法是否正確或能否避開坑、能否獲取資源支持則是相對隨機的事情。而今年則是在產(chǎn)品經(jīng)理視角之上,更加注重方法論與團隊協(xié)同,正確的做事與協(xié)調(diào)不同資源,少了推諉,多了互相成就,對外則體現(xiàn)在客戶更為滿意,業(yè)務(wù)也更為蓬勃發(fā)展。

輸出常態(tài)化

熟悉小樂帝的讀者應(yīng)該都知道,公眾號基本上可以做到周更,主要記錄產(chǎn)品從業(yè)的思考與感悟,實現(xiàn)認知與行動上的迭代。2019年公眾號原創(chuàng)文章51篇(當然本篇也算在內(nèi)),每一篇都代表著一個問題的思考上的突破。今年隨著工作原因出差更多,在各地線下見客戶或線下分享,都遇到了一些公眾號讀者,實現(xiàn)了“網(wǎng)友見面”與交流,小樂帝本身的堅持,對某些讀者能夠帶來啟發(fā)與思考,這就是持續(xù)輸入的動力。但公眾號內(nèi)容,相比于知乎live更加碎片化和非結(jié)構(gòu)化,對于不同背景的讀者有時會存在困惑。2019年也會著力解決此問題,在內(nèi)容構(gòu)思和創(chuàng)作上,會更加系統(tǒng)化與讀者友好的方式呈現(xiàn)。

相比于18年,2019年系統(tǒng)的輸出并不多,并非個人更懶了,只是所在公司采用大小周的工作方式,更多的時間實際撲在工作上了,這一年內(nèi)在工作上輸出的PPT比工作這些年總數(shù)還要多。在此基礎(chǔ)之上,全年做了四次系統(tǒng)分享《智能推薦驅(qū)動業(yè)務(wù)增長應(yīng)用與實踐》、《產(chǎn)品與運營智能化在企業(yè)側(cè)落地》、《智能推薦與推薦產(chǎn)品經(jīng)理的日?!罚毦爱a(chǎn)品經(jīng)理社群分享)、《零經(jīng)驗產(chǎn)品經(jīng)理跳槽避坑指南》(知乎live)。但系統(tǒng)分享主要集中在11月(3場),分享需求發(fā)起主要是工作需求(2場)、朋友委托(1場)、個人發(fā)起(1場,實際延期一年)。缺少主動的系統(tǒng)總結(jié)與分享,于個人成長與沉淀并非好事,于讀者也會覺得原創(chuàng)文章東拉西扯,不夠系統(tǒng)。接下來也會更加規(guī)律的做系統(tǒng)化沉淀與分享。

讀書數(shù)據(jù)化

年初無事可做的狀態(tài)下,也并沒有閑著讀了一些工作無關(guān),但與社會發(fā)展與突破個人理解認知有關(guān)的書。進入新工作崗位之后,讀書內(nèi)容則主要涵蓋產(chǎn)品與運營、數(shù)據(jù)與智能、管理三方面。全年讀書41本,相比于18年翻了3倍有余。

之前在文章中表達過,讀書數(shù)量并非個人KPI指標,因此讀書多少并未列為計劃。只是到了新工作崗位后,公司定位與目標客戶群體,決定了以數(shù)據(jù)與智能為切入點,為客戶產(chǎn)品與運營提供賦能工作,因此為了更好理解并且服務(wù)好客戶,就需要大量的產(chǎn)品與運營、數(shù)據(jù)與智能信息的輸入,數(shù)據(jù)驅(qū)動貫穿了19年讀書主題。由此可見,產(chǎn)品經(jīng)理的進步,需要一定的外部環(huán)境有現(xiàn)實的需求,才能驅(qū)動輸出倒逼輸入。

另外從個人承擔責任上,也更加注重如何實現(xiàn)團隊高效作戰(zhàn),如何更好的聚焦目標,打造高效產(chǎn)出,同時讓團隊成員都有參與感、有成長。這也是更加關(guān)注管理方面書籍的原因。

最后可以從文章末尾查看本年度附帶打分的讀書清單。

健康升級

19年行業(yè)內(nèi)除了大量公司及業(yè)務(wù)的關(guān)停并轉(zhuǎn),從業(yè)者的健康也成為大家關(guān)注的焦點。

本年度目標之一是跑步4公里100次(即400公里),最終實現(xiàn)了跑步102次409公里。有很多小伙伴問,你既然跑步這么多也沒見瘦下來,這其實是一個優(yōu)化指標的問題,如果將減肥作為跑步目標,那大概率是實現(xiàn)不了的,而把跑步本身作為健康生活的一部分,則跑步本身就是意義重大。

跑步之外,目前也將去艾灸館做艾灸當成日常健康保健的一部分,通過做艾灸使得身體得到放松與休整,同時每次與工作人員溝通獲取艾灸生意的邏輯,發(fā)現(xiàn)這種慢行業(yè)并沒有受整個經(jīng)濟環(huán)境影響,每家店每年收入頗豐。其他身體保健方式也逐步常態(tài)化,如家中健康飲品、外出旅行與徒步(登山)、家中健康設(shè)備(居家汗蒸、泡腳、跑步機、仰臥起坐器等)??傇瓌t就是降低健康生活的獲取成本,提升便利性。

除了身體健康之外,精神健康也同等重要。知乎熱貼經(jīng)常會出現(xiàn)“抑郁癥“相關(guān)的話題,可見現(xiàn)代人精神健康也是相當迫切的需求,這方面主要通過約朋友出去逛或到家聚餐,溝通交流近況。逐步就會發(fā)現(xiàn)每個人都會有煩惱,如何識局破局才是解決問題之道。

生活新變化

19年上半年搬到新家之后,由之前租房買東西都擔心搬家麻煩變?yōu)楦鶕?jù)實際需求添置和更新居家用品。雙休的周末做個飯或請朋友到家做客,逐步跑通和驗證了火鍋、室內(nèi)燒烤等新設(shè)備的使用。

平日工作繁忙,周末已經(jīng)不像剛畢業(yè)那會,有精力天天玩戶外徒步登山了。周末生活變得更為文藝,譬如逛博物館、看展覽、看話劇,即便在家看影音內(nèi)容,今年也看了更多的紀錄片。開始更加關(guān)注系統(tǒng)化和情境化獲取認知與知識。年初購買的公園年票與京津冀年票,最終證明由于距離、時間、吸引力等綜合原因,使用頻次有限,但也值回了票價。

交通上的便利,使得周末和節(jié)假日去其他城市度過成為可能。整個2019年去了很多網(wǎng)紅城市,諸如桂林、泰國(曼谷、普吉)、上海、南京、重慶、廈門、大連、新疆(烏魯木齊、喀納斯、克拉瑪依等),也進一步體驗到了國家之壯美河山。同時也感慨之前由于經(jīng)濟原因,很多書本上的知識,到了成年工作后才有機會去。去各地游覽比較大的不同是,也更多的去逛當?shù)夭┪镳^,系統(tǒng)的了解當?shù)匚幕皻v史沿革,所謂“讀萬卷書,行萬里路”,博物館實際是讀書和行路的交匯點。

2020年書單:

5星:

  • 《數(shù)據(jù)挖掘與數(shù)據(jù)化運營實戰(zhàn)》
  • 《給經(jīng)理人的第一課》
  • 《重新理解創(chuàng)業(yè)》
  • 《零售的哲學》
  • 《產(chǎn)品經(jīng)理第一本書》
  • 《深度學習:智能時代的核心驅(qū)動力量》
  • 《大局觀》
  • 《1984》

4星:

  • 《縣級融媒體中心建設(shè)理論與實踐》
  • 《首席增長官》
  • 《流量池》
  • 《零售心理戰(zhàn)》
  • 《實體店精細化運營》
  • 《天貓工具大全》
  • 《我在阿里做運營》
  • 《理解數(shù)字營銷》
  • 《智慧營銷》
  • 《數(shù)據(jù)化轉(zhuǎn)型》
  • 《數(shù)據(jù)資產(chǎn)時代》
  • 《數(shù)據(jù)驅(qū)動:從方法到實踐》
  • 《AI 賦能:驅(qū)動產(chǎn)業(yè)變革的人工智能應(yīng)用》
  • 《智能商業(yè)》
  • 《10人以內(nèi)小團隊管理手冊》
  • 《科學管理原理》
  • 《精益創(chuàng)業(yè):新創(chuàng)企業(yè)的成長思維》
  • 《產(chǎn)品設(shè)計思維》
  • 《成事》
  • 《商戰(zhàn)往事》
  • 《老后破產(chǎn)》
  • 《低欲望社會》
  • 《皮凱蒂與21世紀資本論》

3星:

  • 《產(chǎn)品經(jīng)理數(shù)字修煉30問》
  • 《無界:人工智能時代認知升級》
  • 《誰偷走了我的客戶》
  • 《菜市場經(jīng)濟學》
  • 《拆掉思維的墻》
  • 《萬物重構(gòu)》
  • 《B端產(chǎn)品經(jīng)理必修課》
  • 《不會被機器替代的人》

2星:

  • 《第一次當主管》
  • 《三板斧:阿里巴巴管理之道》

文完

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